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| 교육훈련 추진 기본 Flow |
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치열한 경쟁구도의 산업계에서는 고객을 최우선으로 하는 고객만족 SYSTEM과 고객과의 관계 강화를 위한 마케팅 전략이 절대적으로
필요함. |
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Restructuring Program의 3가지 축 (Finance, Strategy, Operation)별 7가지 개별 특징과 이를 통합한 8번째의 Total Solution Synergy
Effect를 통해, 각 기업 및 사업의 진정한 Turnaround의 실현이 가능함. |
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| 중요 혁신과제를 도출하고 실행함으로써 조직 구성원에게 자율적인 PI의 습관화와 이를 통한 창의적, 실행적, 성과지향적 조직 문화를 형성해 나갈 수 있음. |
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기업은 BSC를 통하여 각 단위별 목표를 설정하고 효과적인 지원, 평가를 통하여 보상하는 PROCESS를 실행하여 합리적인 인사제도를
운영함 |
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| 경영 전략 |
| 조직비전 수립, 핵심 성공요인 제시 |
| 보상 제도 |
| 보상전략, 직무평가, 직무분석, 성과관리 시스템 |
| 경력 개발 |
| 채용, 승진, 경력개발 프로그램 수립, 교육/훈련 제도 |
| 조직 성과 |
| 조직진단, 조직 성과측정, 조직개발 |
| 기업 조사 |
| 조직분석, 기업간 임금분석, 사원 의식조사 등 |
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